نوشته‌ها

فرضیه جهت دار و بدون جهت

فرضیه در حقیقت یک نوع راه حل پیشنهادی از سوی شما به عنوان یک پژوهشگر برای حل کردن یک مسئله یا نتیجه گیری در مورد یک حدس بر پایه مسائل علمی است. فرضیه یکی از قدرتمندترین ابزارهای پژوهش می باشد که داده های مشاهده را به نظریه های ریاضی ربط می دهد و از این ارتباط یک نتیجه منطقی می گیرد. در این مقاله فرضیه جهت دار و بدون جهت را تعریف می کنیم.

بیشتر بخوانید: فرضیه اصلی و فرعی چیست؟

با توجه به این که فرضیه ها در مطالعات مختلف مورد استفاده قرار می گیرند، بنابراین شناخت انواع آن ها از اهمیت نسبتاً بالایی برای هر پژوهشگر برخوردار است. در ادامه این مقاله فرضیه جهت دار و فرضیه بدون جهت را تعریف کرده و مثال هایی را از هر کدام ارائه می دهیم.

فرضیه چیست؟

فرضیه (Hypothesis) برای تعیین وجود رابطه و یا عدم وجود رابطه معنادار میان متغیرها (دو یا چند متغیر) مورد استفاده قرار می گیرد و در واقع نوعی حدس است که پژوهشگر بر اساس اطلاعات و تجربیات قبلی خود در مورد یک موضوع ارائه می کند و با استفاده از مشاهدات و آزمون فرض، درستی یا نادرستی آن را آزمون می کند. فرضیات بر دو نوع هستند:

فرضیه جهت دار چیست؟

هر فرضیه ای که محقق به آن جهت می دهد و در آن از یکی از عبارت های کمتر (<)، بیشتر (>)، کمتر یا مساوی (<=) و بیشتر یا مساوی (>=) استفاده شده باشد، یک فرضیه جهت دار نامیده می شود. در این نوع فرضیه، افزایش یک متغیر باعث افزایش یا کاهش متغیر دیگر می شود. برای مثال دو فرضیه جهت دار را برای آشنایی بیشتر با این نوع فرضیه به شما معرفی می کنیم:

  • میزان کارایی کارکنان سازمان آموزش و پرورش بیشتر از کارکنان حق التدریس می باشد.
  • اختلال افسردگی در میان افراد ورزشکار کمتر از افراد بی تحرک است.
  • تعداد طلاق در میان افراد تحصیل کرده کمتر از افراد بی سواد است.

فرضیه بدون جهت چیست؟

در این نوع فرضیه یک حدس بیان می شود اما تفاوت آن با فرضیه جهت دار این است که در این فرضیه هیچ جهتی را برای فرضیه در نظر نمی گیریم. عمدتاً زمانی از این نوع فرضیه استفاده می کنیم که دلایل منطقی، علمی، نظری و تجربی کافی برای جهت دار کردن یک فرضیه نداشته باشیم. به عنوان مثال، چند نمونه از فرضیه های بدون جهت را برای آشنایی بیشتر شما با این فرضیه معرفی می کنیم:

  • افزایش انگیزش کارکنان در سازمان موجب تغییر در میزان کارایی آن ها می شود.
  • کاهش تعداد واحد درسی در مدارس موجب تغییر در عملکرد دانش آموزان می شود.
  • کاهش مصرف داروهای افسردگی موجب تغییر در روند درمان بیماران مبتلا به افسردگی خواهد شد.

بنابراین در هر مطالعه، اگر برای بیان فرضیه یا همان حدس و گمان خود، دلایل علمی و تجربی و تئوری کافی داشته باشید بهتر است از فرضیه جهت دار استفاده کنید که دقیق تر است، اما اگر این اطلاعات را نداشته باشید بهتر است از فرضیه بدون جهت استفاده کنید زیرا این کار محافظه کارانه تر بوده و شما را به اشتباه نخواهد انداخت.

بیشتر بخوانید: متغیر ثابت چیست؟

جدیدترین موضوعات پایان نامه مدیریت کسب و کار

مدیریت کسب و کار (MBA) یکی از مشهورترین گرایش های رشته مدیریت است که با هدف پرورش سرمایه انسانی برای آماده شدن و ایفای نقش در حوزه مدیریت کسب و کارها به دانشجویان آموخته می شود. در این مقاله قصد داریم جدیدترین موضوعات پایان نامه مدیریت کسب و کار را به شما معرفی کنیم تا با مبنا قرار دادن آن ها و کمی تغییر دادن عنوان، یک عنوان خوب برای پایان نامه خود انتخاب نمایید.

بیشتر بخوانید: جدیدترین موضوعات پایان نامه مدیریت اجرایی

فارق التحصیلان مدیریت کسب و کار در نقش مشاوره به کسب و کارهای تولیدی و خدماتی، مدیریت کردن بخش های تولیدی و خدمات در سازمان ها و مدیریت سازمان های تولیدی و خدماتی به عنوان عضو هیئت مدیره و یا مدیر ارشد ظاهر می شوند. اما قبل از هر چیز به معرفی چند عنوان جدید برای پایان نامه در حوزه مدیریت کسب و کار می پردازیم.

جدیدترین موضوعات پایان نامه مدیریت کسب و کار

1- بررسی عوامل موثر بر قصد خرید مشتریان و سنجش کیفیت محصولات و خدمات با استفاده از مدل تصمیم گیری چند معیاره یا مدل تصمیم گیری فازی

ارزیابی قصد خرید مشتری و سنجش کیفیت محصولات و خدمات همواره برای یک کسب و کار از اهمیت بسیار بالایی برخوردار است. بنابراین شما می توانید با استفاده از یکی از روش های تصمیم گیری چند معیاره یا تصمیم گیری فازی، این عوامل را برای یک کسب و کار تولیدی-خدماتی بررسی کنید و یک پایان نامه معتبر را بر این اساس بنویسید.

2- بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی، یادگیری سازمانی و میزان بهره وری در سازمان

یکی از متغیرهایی که بسیار در مورد آن بحث شده است، متغیر فرهنگ سازمانی و تاثیر آن بر روی عملکرد کلی سازمان است. شما می توانید با استفاده از پرسش های بهره وری در سازمان و اعمال تغییراتی در فرهنگ سازمانی یک سازمان، میزان یادگیری سازمانی و میزان بهره وری سازمان را ارزیابی کنید. برای تجزیه و تحلیل این پرسشنامه نیاز به استفاده از روش های آماری خواهید داشت.

3- بررسی رابطه میان کیفیت زندگی کاری و جو محیط کار با میزان بهره وری در میان کارکنان سازمان آموزش و پرورش شهر تهران

کیفیت زندگی کاری و محیط کاری سازمان دو عامل بسیار مهم در انگیزش کارکنان هستند که به صورت مستقیم می توانند بر روی بهره وری کلی سازمان تاثیر بگذارند. حال شما می توانید به عنوان یک موضوع پایان نامه این فرضیه را در شهر تهران یا هر یک از شهرستان های دیگر کشور، با استفاده از روش های آماری مناسب بررسی کنید و ببینید که این عوامل تا چه میزان بر روی عملکرد معلمان موثر هستند.

هر روزه پایان نامه ها و مقالات بسیار زیادی در سراسر دنیا در زمینه مدیریت کسب و کار منتشر می شوند اما آیا همه آن ها در کشور ما کاربرد دارند؟ یا همه آن ها برای موضوع پایان نامه مناسب هستند؟ خیر. واقعیت این است که موضوع پایان نامه باید به گونه ای انتخاب شود که شما بتوانید آن را باز کنید و محدود نباشید.

بیشتر بخوانید: جدیدترین موضوعات پایان نامه مدیریت صنعتی

پیش پروپوزال چیست؟

هر دانشجویی که در مقطع کارشناسی ارشد یا دکتر تحصیل می کند، باید پیش پروپوزال را قبل از نگارش پایان نامه بشناسد. ابتدا باید زیر نظر استاد راهنما و استاد مشاور و با تایید آن ها عنوان پایان نامه خود را انتخاب کنید و سپس روند کار خود را دنبال کنید. اما سوالی که در این جا مطرح می شود این است که پیش پروپوزال چیست؟

بیشتر بخوانید: نکات مهمی که در نگارش یک پروپوزال باید رعایت کنید

در ابتدا برای درک بهتر این مفهوم، پیش پروپوزال را تعریف می کنیم و سپس با در نظر گرفتن استانداردهای پایان نامه نویسی، اجزای مختلف یک پیش پروپوزال را به شما معرفی می کنیم تا روند نگارش پایان نامه را از ابتدا یاد بگیرید.

پیش پروپوزال چیست؟

اولین مرحله نگارش پایان نامه نوشتن پیش پروپوزال (دفاع از عنوان) می باشد. هر دانشجویی برای دفاع از پایان نامه ابتدا باید تحت نظر اساتید راهنما و مشاور خود یک عنوان برای پایان نامه انتخاب کند و بعد از این که این عنوان در جلسه شورای پژوهشی دانشکده مورد نظر تایید شد، شروع به نوشتن پروپوزال نماید. این عنوان را همان پیش پروپوزال می گویند و پیش پروپوزال یک مرحله قبل تر از پروپوزال است.

چگونه از پیش پروپوزال دفاع کنیم؟

برای دفاع از پیش پروپوزال باید یک متن آماده کنیم. این متن باید دارای سرفصل های مجزایی باشد که چارچوب پروپوزال را نشان دهد. حال اگر این پیش پروپوزال شما تایید شود آن را پروپوزال می نامند. در ادامه بخش های مختلف یک پیش پروپوزال را تعریف خواهیم کرد.

بخش های پیش پروپوزال کدامند؟

هر پیش پروپوزال باید دارای یک ساختار مشخص باشد و برخی سرفصل ها را در خود داشته باشد. این سرفصل ها عبارتند از:

  1. عنوان پایان نامه (این عنوان در این مرحله پیشنهادی از سوی شما می باشد)
  2. مقدمه (بیان موضوع و علت نیاز به چنین پژوهشی)
  3. بیان اهداف پژوهش
  4. فرضیات پژوهش
  5. متودولوژی (معرفی ابزارهای مورد نیاز برای تجزیه و تحلیل داده ها)
  6. معرفی متغیرهای پژوهش

دانشجو برای نوشتن یک پیش پروپوزال باید در مورد هر یک از این شش سرفصل در حدود یه یا دو پاراگراف بنویسد تا خواننده (اعضای جلسه شورای پژوهشی دانشکده) به خوبی با آن ارتباط برقرار کنند.

برای نوشتن پیش پروپوزال چه نکاتی را رعایت کنیم؟

برای تهیه پیش پروپوزال همواره باید برخی نکات را به دقت رعایت کنید زیرا یک پیش پروپوزال در صورت تایید قرار است تبدیل به یک پایان نامه معتبر شود بنابراین رعایت نکات زیر در آن مهم است:

  1. جداً از اشتباهات نگارشی پرهیز کنید.
  2. مختصر و مفید بنویسید تا خواننده از مطالعه آن خسته نشود.
  3. اطلاعاتی مانند رشته تحصیلی، نام دانشگاه، حوزه مورد علاقه برای پژوهش و … را در پیش پروپوزال بنویسید.
  4. عنوان را به گونه ای انتخاب کنید که شدنی و عملی باشد.

یکی از اولین کارهایی که هر دانشجو قبل از شروع نگارش پایان نامه انجام می دهد نوشتن پیش پروپوزال است. اگر پیش پروپوزال شما توسط شورای پژوهشی دانشکده تایید شود، آن را پروپوزال نهایی می نامند. این پروپوزال نهایی با طی کردن یک چارچوب و مسیر مشخص تبدیل به پایان نامه شما خواهد شد.

بیشتر بخوانید: تفاوت پروپوزال و پایان نامه